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Opus Verde, 46 Route de Narbonne, 31320 Auzeville-Tolosane

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[Terminé]Educateur de handball (H/F) en apprentissage dans l’Aude

Mai 15, 2025 | Offre d'emploi

Campagne pour la taxe d’apprentissage 2026

Chaque année, les entreprises peuvent choisir à qui affecter le solde de leur taxe d'apprentissage. En 2026, faites le choix d'un impact mesurable et contribuez au développement d'emplois sportifs durables sur le territoire occitan. Taxe d'apprentissage, quelques...

Educateur sportif (H/F) – CD11 / Trèbes

Vous êtes à la recherche d’une expérience professionnelle dans l’encadrement ? Nous recrutons pour renforcer les équipes des clubs ! Le Groupement d’Employeurs Occitanie de Handball recrute un apprenti pour intégrer les équipes...

Educateur de handball (H/F)

Structure d’exercice :
Le GE Occitanie de Handball recrutera à compter du 01/09/2025, un éducateur de handball en apprentissage dont le temps de travail sera partagé entre 2 structures :

  • 60 % pour le Comité Départemental de Handball de l’Aude
  • 40% pour le club de l’Union Trèbes Puichéric Handball

Missions :

Comité Départemental de Handball de l’Aude

  • Développer et animer les nouvelles formes de pratique au sein du département (babyhand, handfit…)
  • Accompagner/encadrer les équipes de détection départementale féminine
  • Assurer la mise en oeuvre des projets du comité dont la féminisation et l’éco-responsabilité
  • Accompagner les clubs à la structuration et aux projets

 

Club de l’Union Trèbes Puichéric Handball

  • Encadrer, former et perfectionner des équipes jeunes (U9, babyhand notamment)
  • Développer et animer des interventions en milieu scolaire, périscolaire 
  • Organiser et animer des stages payants pendant les vacances scolaires

Diplômes :

  • Titre à finalité professionnelle de niveau 4 – Educateur de Handball 

Compétences :

  • Connaissance handballistiques  
  • Expérience dans l’encadrement et la gestion d’équipe serait un plus 
  • Capacité d’organisation 
  • Autonomie 
  • Pédagogie 
  • Capacité d’adaptation 

Divers : Permis B indispensable, déplacements à prévoir

Conditions de travail :

  • CDI temps plein modulé (CCNS de groupe 3),
  • Mutuelle d’entreprise

Moyens mis à disposition :

  • Téléphone portable
  • Ordinateur portable

Salaire : selon barème de la CCNS

Début du contrat : 01/09/2025